El nuevo Centro de Orientación, Emprendimiento, Acompañamiento e Innovación de la región abre sus puertas mañana tras una inversión de casi tres millones de euros
12/02/2025Presidente
Patricia Franco ha participado en la clausura del IX Congreso Regional de UGT en Toledo
El nuevo Centro de Orientación, Emprendimiento, Acompañamiento e Innovación de la región abre sus puertas mañana tras una inversión de casi tres millones de euros
La consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, ha anunciado la inauguración, mañana, de esta nueva herramienta que se suma a los Servicios Públicos de Empleo de la región como un espacio abierto desde el que acompañar el emprendimiento e impulsar la orientación y la intermediación laboral con las personas que necesitan apoyo para avanzar en el mercado de trabajo.
Patricia Franco ha tendido la mano a la nueva líder de UGT en la región, Lola Alcónez, y a toda su Comisión Ejecutiva para seguir fortaleciendo el diálogo social en Castilla-La Mancha, especialmente en proyectos tan importantes como el Instituto de Seguridad y Salud Laboral, que verá la luz este año; la estrategia Castilla-La Mancha Horizonte 2030, que se definirá en los próximos meses; o el Programa de Apoyo Activo al Empleo, que se resolverá provisionalmente en las próximas semanas.
Toledo, 12 de febrero de 2025. Castilla-La Mancha va a sumar mañana un nuevo recurso a sus Servicios Públicos de Empleo con la inauguración del nuevo Centro de Orientación, Emprendimiento, Acompañamiento e Innovación de la región, integrado en la Red COE e impulsado con una inversión de cerca de tres millones de euros a través de Fondos Next Generation.
Así lo ha anunciado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, durante la clausura del IX Congreso Regional de UGT, donde ha señalado que el COE regional será un espacio abierto a las personas que buscan mejorar su situación o insertarse en el mercado de trabajo, que funcionará a través de un acompañamiento al emprendimiento y un impulso a la atención personalizada mediante la orientación e intermediación laboral en Castilla-La Mancha.
Durante su intervención en la clausura del Congreso Regional de UGT, la consejera ha tendido la mano a la nueva líder del sindicato en Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, así como a su nueva Comisión Ejecutiva, “para continuar fortaleciendo el diálogo social en la región, a través de herramientas y espacios como el Consejo del Diálogo Social, que consolida instrumentos de concertación y consenso que desaparecieron en la región entre los años 2011 y 2015, y que son indispensables para apuntalar el crecimiento de nuestra Comunidad Autónoma a través del acuerdo social”, ha indicado Patricia Franco.
La consejera ha señalado, además, algunos de los proyectos que, en el marco de este diálogo social, el Gobierno regional, patronal y sindicatos tienen encima de la mesa. “Tenemos por delante retos como el Instituto Regional de Seguridad y Salud Laboral, que cuenta con una inversión de 1,5 millones de euros en los presupuestos regionales y que verá la luz este año; o los trabajos que vamos a iniciar para cerrar y abordar las conclusiones del Pacto por la Reactivación Económica y el Empleo de la región; o diseñar y elaborar la nueva estrategia ‘Castilla-La Mancha, Horizonte 2030’, que empezará a definir sus medidas y líneas de trabajo, siempre desde el acuerdo social y desde la participación pública”, ha señalado la consejera.
Patricia Franco ha citado también la importancia de la colaboración en los programas y políticas activas de empleo, “donde vamos a tener en las próximas semanas la resolución provisional del Programa de Apoyo Activo al Empleo, que va a dar una oportunidad laboral a cerca de 7.000 personas en la región, la mayoría de ellas mujeres que han tenido muchas dificultades para insertarse en el mercado de trabajo, así como las personas y colectivos más vulnerables en el ámbito laboral”.
En este sentido, la consejera ha agradecido la presencia del responsable nacional de UGT, Pepe Álvarez, y los acuerdos a los que están llegando para apuntalar y mejorar las condiciones laborales y diarias de las personas en la región y en el conjunto del país, citando medidas como la subida del Salario Mínimo Interprofesional, que podría beneficiar de manera directa a más de 100.000 personas en la región. “Estamos en un momento de crecimiento económico, en el que el país está liderando a nivel mundial, un comportamiento positivo que tiene su reflejo también en la región”, ha recordado, “ya que en Castilla-La Mancha contamos con el nivel más bajo de paro de los últimos 16 años y el nivel más alto de empleo de nuestra historia, pero hay gente que sigue necesitando el apoyo y el trabajo desde las administraciones públicas y los agentes sociales, para garantizar que ese crecimiento se traduzca en una mejora de las condiciones de vida de las personas”.
Por último, la consejera ha animado a UGT a continuar su labor y robustecer la acción sindical en el ámbito nacional y regional, para seguir abordando desde las diferentes perspectivas sectoriales la mejora del mercado laboral y social. “Necesitamos sindicados fuertes que sean capaces de defender las mejoras sociales y laborales y que nos ayuden, desde su enfoque y en colaboración con las políticas públicas que impulsamos desde el Gobierno de Castilla-La Mancha, a seguir mejorando la vida de las personas de la región”, ha finalizado.
